Lead Social Media Manager - Madrid, Spain

About this job

]]> Buscamos una persona con visión estratégica y dotes de liderazgo para encabezar un proyecto en el departamento de redes sociales. Serás la pieza clave entre un cliente, la ejecución creativa y de contenidos, encargándote de gestionar un equipo de 6 personas para definir el rumbo de los canales sociales.

Si tienes alma de estrategia y liderazgo, te gusta trabajar mirando siempre de reojo las métricas y sabes cómo sacar el máximo potencial de un equipo de contenido, creativo y edición, este es tu sitio.

¿Cuáles serán tus responsabilidades?

• Liderazgo de equipo: Coordinar, inspirar y supervisar a un equipo de Community Managers y Creadores de Contenido, asegurando la calidad y coherencia en cada publicación.
• Estrategia Digital: Diseñar y marcar la estrategia de Social Media para las distintas cuentas de nuestros clientes, alineando los objetivos de negocio con la presencia en redes.
• Analítica y Reporting: Monitorizar el rendimiento de los canales sociales mediante herramientas de análisis. Interpretar los datos para optimizar campañas, tomar decisiones estratégicas y elaborar informes de resultados para los clientes.
• Gestión de clientes: Actuar como punto de contacto principal a nivel estratégico, entendiendo sus necesidades y traduciéndolas en planes de acción efectivos.
• Innovación: Mantenerte al día de las últimas tendencias, formatos y algoritmos para asegurar que nuestras estrategias siempre van un paso por delante.

¿Qué buscamos en ti?

• Experiencia de 5 años en el ámbito de social media en agencia.
• Que ya hayas sido gestor de equipos previamente como PMO Lead o Social Media Manager en otra agencia o marca con gestión de equipos.
• Tienes agilidad creativa y facilidad de lenguaje social para contar historias.
• Background sólido en la creación de estrategias de Social Media multiplataforma (Instagram, TikTok, LinkedIn, etc.).
• Dominio avanzado de herramientas de creación y gestión (CapCut o Loomly son tu mano derecha).
• Control de herramientas de analítica, escucha y amplificación en social (ej. Metricool, Kolsquare, Influencity, Dataslayer, o similares).
• Capacidad analítica para traducir métricas (KPIs, ROI, engagement) en insights accionables.
• Carnet de conducir: hay que ir muchos días a generar contenidos a diferentes sitios (se pagan los desplazamientos).
• Y algo imprescindible: carácter alegre, actitud positiva, energía, que te guste conectar con las personas y gran capacidad de organización.